为进一步压紧压实全面从严治党主体责任，切实加强纪律作风建设，筑牢党员干部遵守纪律的思想防线，坚定不移地把学院全面从严治党和党风廉政建设工作引向深入，根据学院《关于开展廉政约谈工作的通知》要求，6月19日至7月5日，学院开展了2020年党风廉政约谈工作，约谈对象为全体副科级以上干部及关键岗位人员。

本次约谈聚焦遵规守纪，履职尽责，持续整治“四风”问题等主题，采取分级约谈和重点约谈相结合的形式，围绕提高政治站位、严肃党内政治生活、全面落实从严治党主体责任、加强作风建设等内容展开。约谈对象重点从树立“四个意识”、开展理论学习情况；严格遵规守纪、执行党内法规情况；认真履职尽责、落实主体责任情况；贯彻落实中央八项规定精神、驰而不息纠正“四风”情况；对学院进一步加强全面从严治党和党风廉政建设工作的意见、建议等五个方面进行了廉政汇报。约谈人对汇报情况中存在的问题提出整改意见并对进一步开展好党风廉政建设提出要求，约谈对象对整改意见和要求作出落实整改承诺。

通过层层传导压力，层层压实责任，本次约谈工作切实增强了针对性和实效性，进一步规范和加强了学院廉政约谈及谈话提醒工作，切实做到监督关口前移，防患于未然，提高了党员领导干部对加强党风廉政建设、认真履行全面从严治党的主体责任和监督责任重要性的认识，为下一步更好地做好本职工作夯实了拒腐防变的思想防线。学院将持续推动监督工作常态化，坚持抓早抓小，进一步在全院上下营造风清气正、干事创业的浓厚氛围，打造廉洁、高效的教职工队伍。

文/王蕊  图/庞萍